Les compétences des employés sont les véritables atouts des entreprises pour atteindre leurs objectifs et assurer leurs compétitivités. Après la récession post 2008, les compagnies se sont mises à investir beaucoup d’énergie pour attirer et garder les talents. Dans un article paru en 2013 dans la revue International Journal of Advances in Computing and Management, […]

Réclamé depuis 2003, l’entretien professionnel est devenu obligatoire en France depuis la loi du 5 mars 2014. Tout salarié, ayant au moins deux années d’activité dans une même entreprise, bénéficie d’un entretien professionnel réalisé avec son supérieur hiérarchique ou le responsable des ressources humaines. Il doit être systématiquement proposé aux employés qui reprennent leur activité […]

Le sujet de la rémunération est un sujet délicat, considéré comme tabou dans le passé, il devient persistant dans les conversations de tous les jours à notre époque. Une récente étude, publiée en 2013 dans Humain Ressource Management Review par Nina gupta de l’Université de l’Arkansas et Jason Shaw de l’Université Polytechnique de Hong Kong, […]

Il est certes bien gentil d’offrir des cadeaux de fin d’années, de trouver 10 idées de cadeaux de fin d’année mais le sujet semble beaucoup plus complexe quand on réalise que plus de 88% des employés sont désengagés et que 13% d’entre eux sont en recherche active de nouvelles opportunités.   Que faire alors ? Comme […]